von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
Der Arbeitgeber darf dich keiner gesundheitlichen und sittlichen Gefährdung aussetzen. Das beinhaltet unter anderem sexuelle Belästigung und sexuelle Übergriffe (Sittlichkeitsgrundsatz, ArG 29). Als sexuelle Belästigung gilt jedes belästigende Verhalten sexueller...
von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
Arbeitgeber haben die Pflicht, dafür zu sorgen, dass Lernende nicht überfordert werden – weder physisch noch psychisch. Dazu gehört: • Ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsklima • Klare Strukturen und verständliche Erwartungen • Regelmässige Gespräche und...
von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
• Sprich darüber. Wende dich an deine Berufsbildnerin oder einen anderen Erwachsenen im Betrieb. Auch Lehrpersonen oder Vertrauenspersonen in der Schule können helfen. • Hol dir Unterstützung. Viele Schulen und Betriebe arbeiten mit externen Fachstellen zusammen. Dort...
von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
Jeder Mensch reagiert anders auf Stress. Achte auf folgende Warnzeichen: • Anhaltende Müdigkeit oder Schlafprobleme • Konzentrationsschwierigkeiten, Vergesslichkeit • Nervosität, Reizbarkeit, Traurigkeit oder Rückzug • Körperliche Beschwerden ohne klare Ursache (z. B....
von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
Besonders häufig werden psychische Belastungen durch: • Hohe Arbeitsmenge und Zeitdruck • Unklare Anforderungen oder widersprüchliche Erwartungen • Schwierige Beziehungen im Betrieb oder am Ausbildungsort • Ausserdem berichten viele, dass sie sich nicht immer...
von inventaire | 3, Feb., 2026 | Arbeitssicherheit und -gesundheit
Die Lehre ist eine spannende, aber auch herausfordernde Zeit. Neue Aufgaben, Prüfungen, Leistungsdruck, Konflikte im Team oder persönliche Probleme können schnell zu Stress führen. Wenn Belastungen über längere Zeit bestehen, können sie die psychische und körperliche...
